2. 首页 > 学历职业 >
  2. 问题

KPI必须具有可测性，也就是说()

6 查阅
【多选题】KPI必须具有可测性，也就是说()

A、指标要易于获取
B、数据资料要准确可靠
C、数据资料要体现增值性
D、各指标标准要有明确的界定
E、各指标要有简便易行的计算方法

参考答案:

A,B,D,E

人力资源师

相关问题:
  • 在获取效标样本有关胜任特征的数据资料时，一般以（ ）为主。
  • 在福利方面，国家和地方的政策法规涉及的内容主要有( )。
  • 企业外部环境调研的方法主要有（ ）。
  • 亨利·明茨伯格认为管理者的角色主要有()。[2012年11月三级真题]
  • 人力资源管理制度的基本职能是围绕（）等环节展开的，要有效完成这些职能，企业
  • 从制定的方法来看，制定企业定员的方法主要有()
  • 目前西方管理理论中出现的人性假设学说主要有()
  • 培训需求个人层面分析的信息来源，主要有（）
    • 随便看看:
  • 健康养生
  • 亲子
  • 胎教
  • 孕妇健康
  • 中药百科
  • 心理

    • Ta老师-周边问题

    1.
    ()是个体与他人之间情感上的相互亲密的状
    2.
    我国选用的BPRS，因子分可以归为()。
    3.
    态度转变是在沟通信息与接收者原有态度存
    4.
    心理发育停滞的因素是一种()。（2011-05）
    5.
    皮亚杰认为影响儿童心理发展的基本因素包
    6.
    影响信度的是()。(2011-05)
    7.
    关于系统脱敏训练，应当注意的是()。(2008-
    8.
    情绪是对身体变化的知觉，这是()的观点。(2
    9.
    詹姆士的自尊公式是()。(2009-11)
    10.
    一般来说，在群体活动时，个体的侵犯性倾向于
    11.
    使用许又新神经症评定方法时，对精神痛苦程
    12.
    心理健康咨询的主要工作对象是各类()。(2
    13.
    实施冲击疗法，出现极限水平的标志是()。
    14.
    想象冲击疗法优于现实冲击疗法之处是()。
    15.
    在不同时间内用同一测验重复测量同一被试
    16.
    不属于MMPI因子结构的是()。(2009-11)
    17.
    模仿法中()。(2008-11)
    18.
    把与自己本无关系的事情认为有关，这种临床
    19.
    皮亚杰认为心理起源于()。(2008-11)
    20.
    根据安德森的研究，影响人际吸引最重要的人
    版权所有,保留一切权利！© 2018-2023 Ta老师 Talaoshi.com 湘ICP备18019507号-1 联系QQ:469958。