Ta老师题库

目标导向模型法的精髓在于( )

9 查阅

【多选题】目标导向模型法的精髓在于()

A、关注的是受训者而非培训者的动机
B、评估受训者个人素质能力的提高
C、优先考虑培训效果的测量和确定
D、简单使用的分级评估标准和策略
E、培训者和公司的其他人员是培训的执行者和评估者

参考答案:

A,B,C,E

人力资源师

相关问题:

以下关于工作岗位分析的说法，不正确的是( )

以下不属于人力资源管理基本原则的是( )

以下关于劳动法的监督检查制度的说法，不正确的是( )

以下关于就业的说法，不正确的是( )

以下关于人工成本预算的表述，不正确的是( )

以下关于定员标准总体编排的说法，不正确的是( )

绩效反馈的主要目的是( )

以下关于案例分析法的表述，不正确的是( )

随便看看:

版权所有,保留一切权利！© 2018-2023 Ta老师 Talaoshi.com 湘ICP备18019507号-1 联系QQ:469958。