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管理人员培训开发计划的编制应坚持以（）为中心。

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【单选题】管理人员培训开发计划的编制应坚持以（）为中心。

A、服务培训对象
B、培训需求分析
C、确定培训目标
D、设计培训内容

参考答案:

A

人力资源师

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  • 人员培训开发规划的具体内容不包括（）。
  • 如果想提升在职人员的专业技能，那么对于在职人员培训内容的主体是()
  • 人员培训开发计划的具体内容不包括()。
  • 管理人员培训开发计划的编制应坚持以()为中心。
  • 管理人员培训开发的重要性体现在()。
  • 管理人员培训开发计划的编制应以()为基本点。
  • 人员培训开发计划的具体内容不包括()。
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