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是人力资源管理活动的基础
8 查阅
是人力资源管理活动的基础
A.岗位设置
B.职务分析
C.人员招聘
D.员工调配
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参考答案:
B
管理咨询师
Ta老师搜题
相关问题:
下列关于职务分析咨询流程排列顺序正确的是
下列选项中,属于人力资源管理的内容的有
人力资源管理的内容主要包括什么?
培训与人力资源管理之间的关系是什么?
对于人力资源管理人员来说,劳动关系管理的主要内容包括劳动合同管理制度
( )符合现代人力资源管理哲学思想。
人力资源管理的根本任务就是合理配置使用人力资源,提高人力资源( )。
( )属于现代人力资源管理的原则。
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第三方物流简称为 TPL。
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