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问题
年度培训计划中,专业技能提升培训的培训对象为()。
10 查阅
A、
在职人员
B、
新员工
C、
基层、中层管理人员
D、
高层管理人员
点击查看答案
参考答案:
A
针对不同的培训对象提供的培训内容是不一样的。如3-2所示。
人力资源管理师二级
Ta老师搜题
相关问题:
管理人员培训开发的重要性体现在()。
管理人员培训开发计划的编制应以()为基本点。
以下选项中不是影响经营管理人员需求的参数有()。
对通过管理人员接替模型分析出的提升受阻的人,应做到()。
对于经营管理人员而言,若没有发生组织结构变革,那么其人员数量与()趋于稳
影响企业经营管理人员需求的参数有()。
()是目前常用的一种管理人员开发方法。
企业在()应集中力量提高中层管理人员的管理能力,如培养并影响他们的管理
随便看看:
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Ta老师-周边问题
1.
下列行为中属于能够发生私法效果的默示的
2.
甲是著名的歌星,一直被狗仔队跟踪。某日,某
3.
甲、乙两家是邻居,甲常年在外打工,乙在家
4.
下列选项中,关于特别程序的说法正确的 是:
5.
某地青年吴某乘坐地铁时,不小心掉下站台,被
6.
甲、乙系叔侄关系,乙将甲收藏的1幅古画 出
7.
甲建筑公司向乙公司购买一批钢材,约定交货
8.
张某发现自己的工资卡上多出2万元,便将其
9.
刘某与甲公司于2004年8月签订商品房预售
10.
根据《反垄断法》和《反不正当竞争法》的
11.
以下物权的取得不以登记为生效条件的是:( )
12.
作为观念交付的方式包括:指示交付、占有改
13.
下列哪些构成原始取得:( )
14.
陈某因疑似肺结核,被送至某著名三级甲等医
15.
甲厂向乙银行借款10万元,以自有的一套机器
16.
甲乙二人分别享有35%、65%的份额共有某市
17.
2010年8月9日下午6时许,沪东造船厂所 在地
18.
王某向刘某借款30万元,约定还款期限为2005
19.
甲向乙借款10万元,以自己的一辆汽车设定质
20.
海龙公司诉太平洋公司和硅谷公司不履行
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