A、马斯洛的需要层次理论
B、赫兹伯格的双因素理论
C、人际网络管理
D、期望理论
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参考答案:
C
根据《系统集成项目管理工程师教程》(全国计算机专业技术资格考试办公室组编)第11.3.2小节的内容可知,所谓激励,就是如何发挥员工的工作积极性的方法。典型的激励理论有马斯洛的需要层次理论、赫茨伯格的双因素理论和期望理论。 人际网络管理主要用于沟通和营销,不是主要的激励理论。因此应选C。
信息系统项目管理师