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人力资源社会保障部门、产业主管部门、用人单位、工会组织对劳动安全卫生法

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人力资源社会保障部门、产业主管部门、用人单位、工会组织对劳动安全卫生法律、法规、制度的实施依法进行监督检查，由此形成（）。A安全生产责任制度B安全生产教育制度C安全生产检查制度D安全卫生认证制度

参考答案:

正确答案　　C

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企业工资集体协商的内容不包括（）。A工资指导线B工资分配制度C工资分配

组织开发的基本出发点是改善整个组织的（）。A结构B职能C文化D制度

关于仲裁时效制度的特征，说法正确的是（）。A仲裁时效具有消灭时效的

安全卫生认证制度不包括（）。A重大事故隐患认证B有关人员资格认证C

劳动者健康检查制度包括（）。A伤亡事故报告B员工招聘健康检查C职业

当下企业经营者的薪酬制度通常是( )。A绩效薪酬制 B年薪制 C

工资制度总体设计的前期工作包括（）。A建立绩效管理体系B工资的市场调查

企业薪酬制度设计的基本原则包括（）。A互动性原则B等级化原则C竞争性原

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